Зміни законодавства в трудових відносинах Президент України п | Адвокат лікаря

Зміни законодавства в трудових відносинах

Президент України підписав Закон №2253-ІХ "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо посилення захисту прав працівників".

Основним положенням документа є надання ширших можливостей особі реалізувати право на укладання колективних договорів.

Відтепер колективні договори можуть укладатися фізичною особою, яка використовує найману працю (раніше така можливість існувала лише у юридичних осіб). На роботодавця покладається обов’язок ознайомлювати працівників з текстом угоди, повідомляти про внесення змін до документа. Винні у не наданні працівнику інформації про деталі колективного договору чи нові поправки, караються штрафом і несуть дисциплінарну відповідальність.

Закон також врегульовує окремі питання щодо недопущення дискримінації — в оголошеннях про прийом на роботу.

Окремо у документі уточнюються положення законодавства щодо масового вивільнення працівників для підприємств з різною чисельністю співробітників.

Більш детально ці зміни будемо розглядати на вебінарі "Медична практика в умовах воєнного стану".