Як змінився ринок праці в Україні за лютий-березень 2022? | Штаб digital підтримки
Як змінився ринок праці в Україні за лютий-березень 2022?
Український бізнес продовжує жити навіть у такий складний час. А для того, щоби проєкт працював, його потрібно всіляко просувати й розвивати. Зараз ми бачимо, що компанії активно розширюють свій штат. Хоч і вакансій стало менше відносно довоєнного часу, але це не означає, що всі шляхи закрилися.
Бізнес середовище розвивається, дивує своєю адаптивністю й можливістю рости
Для того, щоби ви глибше розуміли всі механізми всередині цієї системи, ми вирішили запустити рубрику інтерв’ю з експертами. Наш сьогоднішній гість — Олег Шабураков, засновник рекрутингового агентства A-Play, експерт із працевлаштування, закрив понад 1 100 вакансій.
Він поділився своїм баченням сьогоднішньої ситуації на ринку праці.
Як змінилася кількість вакансій порівнюючи з лютим?
— Якщо говорити про лютий, то в середньому ми вели 80–110 вакансій на місяць. У березні — 7 вакансій, у квітні — 12. Рівень вакансій впав у нас в 10 разів, в деякі дні на певних вакансіях — навіть у 50 разів.
Наприклад, 01.02 було 696 вакансій на посаду менеджера з продажу із середньою зарплатою 24 000 грн на сайті з пошуку роботи. Станом на 6.03 — уже 31 вакансія. А 27.04 на сайті було представлено вже 47 вакансій.
Попит на яких фахівців зараз найбільший?
— Особисто в нас зараз найбільший попит на людей, пов’язаних із продажем зі знанням мов (англійська, німецька, італійська, французька, іспанська).
Ми, наприклад, закрили вакансію керівника відділу продажів у Німеччину. Сам власник бізнесу говорив, що середня зарплата в Німеччині — це 8 000 євро. У нас хороший фахівець зі знанням німецької на рівні С2 заробив за перший місяць 1 600 євро.
Найбільшим попитом користуються продажі. До речі, як не дивно, найбільше шукають саме керівників відділу.
Які ніші зараз найбільш активні на ринку праці?
— На мою думку, це імпорт продуктів харчування й експорт чого-небудь за кордон. Наприклад, Amazon зараз дуже популярний, та ІТ-фахівці, які не проживають на території України.
На скільки змінився рівень заробітних плат?
— Об’єктивно я думаю, що він зменшився удвічі. Раніше керівник відділу продажів не розглядав ставку нижче 30 000 грн, то зараз можна знайти цього фахівця за 15 000 грн, який ще й переїде з Києва в село під Івано-Франківськом.
Команда «Штабу Digital Підтримки» дякує експерту за відповіді. Ми хочемо наголосити, що деякі напрямки зараз переживають складні часи. Але це лише говорить про те, що відкрилися нові можливості, в які варто вкладатися та їх розвивати
Чи залишилися у вас якісь питання з просування свого бізнесу? Сміливо задайте їх нам за допомогою бота @Headquarters_digital_support_bot
#Штаб_експерти
