Сьогодні ми пояснимо, які Ви маєте права, якщо працюєте в Болгарії (https://migrantlife.bg/uk/articles/prava-pratsivnykiv-v-bolhariyi)
Стандартний робочий час- 40 годин на тиждень(8 годин в день)
Мінімальна брутто-зарплата - 710 лв., нетна - 550 лв.
Нетний("чистий") дохід можна обчислити у Платформі про податки і рахівництво (https://kik-info.com/trz/zaplata.php)
Якщо Вам немає 18 років, працювати можна буде лише за певних умов, які має виконати ваш роботодавець(повний список за посиланням (https://migrantlife.bg/uk/articles/prava-pratsivnykiv-v-bolhariyi)). Мінімальний вік для зайнятості - 16 р.
Розмір Вашого податку залежить від: винагороди, року вашого народження, категорії праці та інш.
У Вас є право на:
Щорічну відпустку, яка становить 20 робочих днів. Щоб отримати право на цю відпустку, Вам необхідно відпрацювати в Болгарії мінімум 4 місяці .
Неоплачувану відпустку, яка залежить від згоди роботодавця.
Лікарняний, за наявності 6-місячного страхового стажу роботи в Болгарії.
Медичне та соціальне страхування - щомісяця ваш роботодавець перераховує відповідні суми до НАП.
Бонусні виплати- виплачуються у разі досягнення цілей.
Виплати по безробіттю - виплачуються у випадку, якщо ви працювали та були застраховані не менше 12 місяців протягом останніх 18 місяців.
Подати скаргу до Інспекції праці (http://www.gli.government.bg/en) у разі експлуатації на робочому місці.
В Болгарії існують два типа договорів, згідно яких ви можете отримувати заробітну плату за виконану працю.
-трудовий(більш безпечний);
-цивільний(більш гнучкий);
Пенсійна система
Пенсійний вік для чоловіків досягає 64 роки і 5 міс(рахуючи досвід 39 роки і 2 місяці). Для жінок це 61 рік та 10 місяців(рахуючи досвід 36 років та 2 місяці). Ви можете перевірити свій пенсійний вік тут: (http://migrantlife.bg/uk/articles/prava-pratsivnykiv-v-bolhariyi)
Звільнення
Ваші права у разі звільнення з роботи залежать від від типу договорув (https://migrantlife.bg/uk/articles/prava-pratsivnykiv-v-bolhariyi)
