Нещодавно у фейсбуці Євгена Черняка прочитав про дослід професора Фелпса.
Він демонстрував, що 1 людина з роллю «єхидна», «песимист» або «байдужий» знижувала ефективність групи на 30-40%, навіть якщо з нею були троє ефективних та мотивованих людей.
https://www.facebook.com/100001792189185/posts/4289501087786255/
Занурився далі та знайшов цей дослід 2006 року - 49 сторінок на англійській.
Якщо працюєте над собою, як менеджером, та розвиваєте англійську, буде корисним.
https://www.researchgate.net/profile/Eliza-Byington/publication/237683988_How_When_and_Why_Bad_Apples_Spoil_the_Barrel_Negative_Group_Members_and_Dysfunctional_Groups/links/5a52c8ba0f7e9bbc105657b2/How-When-and-Why-Bad-Apples-Spoil-the-Barrel-Negative-Group-Members-and-Dysfunctional-Groups.pdf
