#рімоут_компанія цього четверга - Eyeo GmbH
Мало хто знає, але саме ця коспанія стоїть за розробкою
AdBlock та Adblock Plus. Так, саме ця компанія
розробила продукт яким користуються більше 100 000 000 людей!
Свій шлях компанія починала зі 100% рімоуту і трмалась так протягом довшого часу, проте з часом у них, все ж таки, з'явилась потреба у фізичних офісах. Обидва вони знаходяться в Німеччинніі: Кельн та Берлін.
Проте це зовсім не означає, щокількість рімоут-працівників зменшилась, навпаки з кожним роком команда компанії розширюється і поповнюється новими віддаленими працівниками.
В компанії вважають, що через те, що їх розробка доступна по всьому світу їх команда має бути мультинаціональна. Адже так легше адаптуватись до користувачів і до того ж не кожен захоче переїжджати в Німеччину.
Віддалена робота значно збільшує коло пошуту нових працівників для HR-команди. Вони не обмежані рамками міста чи країни, а також, в кишені мають чудовий козир - зручний та гнучкий графік і щасливі колеги! Адже
тут орієнтуються не на робочі години, а на кінцевий результат.Проте окрім професійних якостей кандидатів, також, оціюють і на вміння володіти собою, своїм часом та організовувати власну роботу. Адже в команди немє часу займатись мікроменеджемнтом кожного працівника.
Інтерв'ю з кандидатами проводять в Skype або BlueJeans. А крайнє перед найомом за можливості намагаються зробити офлайн.
Всі технічні кандидати проходять тестове завдання, пов'язане з кодування. Кандидати на інші позиції діляться власним досвідом, розказують про своє навчання і лише у разі сумнівів/потреби мають додаткове завдання.
Найбільшим викликом в такому рімоут-середовищі засновники вважають: зберігати щасливі стосунки в команді та не забувати про людей. Тож, для цього компанія двічі на рік робить офлайн зустрічі: влітку та на різдвяні свята. А також з кожним має погодженні канали та стиль спілкування.
Віддалена робота це не страшно, якщо знаєш як нею керувати!
