​Робота в Епіцентрі #бухгалтерія_в_житті Зовсім випадково по | В_Колі

​Робота в Епіцентрі

#бухгалтерія_в_житті

Зовсім випадково побачив вакансію від Епіцентру. На перший погляд, нічого особливого. Але у мене, як у бухгалтера, є кілька зауважень.

1) Якщо це офіційне працевлаштування, тоді зарплата обов'язково виплачується як мінімум двічі на місяць (ст. 115 Кодексу законів про працю, ст. 24 Закону про оплату праці).

2) Якщо це офіційне працевлаштування, тоді законом також гарантується мінімальна оплачувана відпустку 24 календарних дні та оплачувані лікарняні (ст. 45 Конституції України; ч. 1 ст. 6 Закону про відпустки; ст. 2 і ст. 253-255 Кодексу законів про працю).

Тому, перші два пункти — це той мінімум, який гарантовано кожному працівнику. Наступні три можна вважати тим, що виділяє Епіцентр від інших роботодавців чи надає додаткові переваги, які не передбачені законом. Тому, будьте уважні коли читаєте "гарантії" від роботодавця;)