![]()
![]()
![]()
ЯКИМ МАЄ БУТИ ДИРЕКТОР ШКОЛИ?
Школа кадрового резерву керівника закладу освіти впродовж трьох днів навчала педагогів нашої громади.
На мою думку, високі вимоги до керівника диктує час.
Авторитет для учнів і для педколективу. Той, хто впроваджує нові технології, менеджер. Патріот громади та України, - взірець для молодого покоління.
З майбутніми керівниками, слухачами школи поспілкувався "за чаєм" про напрямки розвитку освіти, проблеми і шляхи їх вирішення. Вважаю, що цей проєкт - вдалий приклад правильного підходу до пошуку кадрів. Адже від людини, її вмінь, навичок, бажання самовдосконалюватись, внутрішнього стрижня залежить 99% успіху любого починання. І в житті цьому багато прикладів.
Окрема подяка за організацію та реалізацію проєкту "Школи" керівникам Управління освіти і науки Сергію Мельнику та Центру професійного розвитку педагогічних працівників Кам'янець-Подільської міської ради Сергію Морозюку.
А Ви як вважаєте, яким має бути сучасний директор освітнього навчального закладу в нашій громаді?
