IT рекрутер в «Brocoders» Необхідний досвід/навички: — Від | Ц.Робота / Суми

IT рекрутер в «Brocoders»

Необхідний досвід/навички:
— Від 2-х років досвіду роботи на аналогічній позиції в IT компанії (обов'язково)
— Розуміння того, що рекрутинг - це не просто закриття вакансій, а формування команди
— Успішний досвід закриття позицій в напрямках IT
— Англійська розмовна та письмова не нижче Upper-Intermediate
— Навик проведення інтерв'ю з кандидатами 1: 1
— Уміння шукати нестандартні способи залучення талантів
— Досвід ведення одночасно кілька відкритих позицій, а також уміння швидко адаптувати завдання і розставляти пріоритети.
— Високий рівень комунікаційних навичок
— Вибудовувати довірчі відносини з іншими людьми
здоровий оптимізм
— Позитивне мислення;)

Основні обов'язки:
— Забезпечення повного циклу рекрутинг процесу
— Взаємодія з Hiring Manager: виявлення потреби, складання портрета кандидата
— Активний пошук кандидатів використовуючи всілякі канали залучення
— Проведення скринінг інтерв'ю і організація наступних етапів відбору
— Ведення професійної комунікації з кандидатами, надання зворотного зв'язку
— Підготовка та супровід Job Offers
— Участь в поліпшення рекрутинг процесу

Ми пропонуємо:
— Конкурентний рівень винагороди (ставка + бонуси за успішний найм)
— Співпраця з ФОП 3 група (100% оплата податків компанією)
— Доступ до всіх job-ресурсів, Linkedin Recruiter і все, що знадобитися для успішного закриття вакансій;
— Курси англійської всередині компанії
— 24 дня відпустки, оплачувані лікарняні, обіди, і смакота кожен день.
— Комфортний триповерховий офіс і сімейну атмосфера всередині нього
— Повне забезпечення робочої технікою і аксесуарами
— Волейбольну майданчик на задньому дворі, плюшки (x-box, настільні ігри, настільний теніс)
— В офіс іноді приходять домашні тварини наших співробітників, що допомагає бути на позитиві навіть в найважчі дні;)

Контакти:
Тетяна +380507545896