Get Mystery Box with random crypto!

CУСПІЛЬНЕ | КОМАНДА

Логотип телеграм -каналу teamsuspilne — CУСПІЛЬНЕ | КОМАНДА C
Логотип телеграм -каналу teamsuspilne — CУСПІЛЬНЕ | КОМАНДА
Адреса каналу: @teamsuspilne
Категорії: Новини
Мова: Українська
Передплатники: 1.28K
Опис з каналу

Канал для працівників Суспільного мовника за підтримки управління внутрішніх комунікацій
💌 Корпоративні новини. Оперативна інформація. Цікаве з життя телерадіокомпанії
На зв’язку: team@suspilne.media

Ratings & Reviews

3.33

3 reviews

Reviews can be left only by registered users. All reviews are moderated by admins.

5 stars

1

4 stars

0

3 stars

1

2 stars

1

1 stars

0


Останні повідомлення 65

2021-06-12 11:55:34 Добрий день, колеги!

Котра година, спитаєте Ви.
А ми відповімо: час обирати нову книжку для читання. Сьогодні рекомендаційною добіркою ділиться Юрій Табаченко, виконавчий продюсер і ведучий «Українського радіо»:

«Замок», Франц Кафка
— Це гімн абсурдності бюрократичного світу з усіма його підступами, підкилимною боротьбою та безжальністю кастового розподілу. Ніби у сновидінні: біжиш і залишаєшся на місці. Світ Кафки моторошний у своїй безвиході. Коли обіцянки нічого не варті, а людська довіра розсипається вмить. Коли від тебе нічого не залежить, а кожна логічна дія ще більше заплутує ситуацію. Але ж скільки таких ситуацій трапляється в нашому реальному світі! Роману майже 100 років, але й досі будь-яка спроба відстояти свої права або контактувати з офіційними установами ризикує обернутися зануренням у світ Кафки.

«Уроки влади», Франсуа Олланд
— Нерідко люди розглядають дії влади крізь призму теорії змови. Хоча спогади багатьох політиків, державних діячів доводять, що реальність значно простіша, а роль особистості в історії перебільшена. Безумовно, хід історії залежить від рішень, які ухвалює глава держави. Особливо якщо ця держава — Франція. Але вибір рішень лежить у дуже вузькому діапазоні. Українському читачеві особливо цікаві частина про підписання Мінських угод та опис французьким президентом характерів інших учасників «нормандської четвірки»: Порошенка, Меркель і Путіна.

«#ГАЛЯБЕЗГОЛОВИ», Люко Дашвар
— Люко Дашвар часто критикують літературознавці. А читачі купують. Бо всі характери такі знайомі, з життя. Так, іноді образи занадто спрощені, збіги в сюжетній лінії занадто нереальні, а наприкінці всі герої очікувано виявляються пов'язаними між собою. Але фінал однаково непередбачуваний, і напруження зростає з кожною сторінкою. Ця історія про те, що добрими намірами дорога встелена таки в один бік.

Приємного читання і гарних вихідних! #суспільне_бібліотека
297 views08:55
Відкрити / Коментувати
2021-06-12 11:55:31
292 views08:55
Відкрити / Коментувати
2021-06-11 18:01:06
Вітаймо наших колег-іменинників завтра, 12 червня:

Боборикін Андрій Ігорович, управління цифрових продуктів дирекції цифрових платформ
Хмелевська Яніна Володимирівна, відділ відеомонтажу телеплатформ дирекції телебачення
Чумак Ольга Станіславівна, відділ забезпечення ефіру ТО «УР-2 «Промінь» дирекції «Українське радіо»
Нечипоренко Наталія Миколаївна, відділ організації позастудійного виробництва дирекції «Українське радіо»
Атаманчук Світлана Дмитрівна, управління з виробництва дирекції інформаційного мовлення
Гордус Наталія Євгенівна, філія UA: СУМИ

#іменинники_завтрашнього_дня
368 views15:01
Відкрити / Коментувати
2021-06-11 16:30:10
Ділимося фотографіями з фасилітаційної сесії «Корпоративні цінності та культура», яка відбулася в межах координаційної зустрічі керівництва центральної дирекції з менеджерами та продюсерами філій
381 views13:30
Відкрити / Коментувати
2021-06-11 13:00:38
Командо! Нашій колезі Ларисі Волошиній, ведучій і журналістці ТО «UA: КРИМ», діагностували рак четвертої стадії.

Лікарі з Ізраїлю мають обнадійливий прогноз, тож попереду виснажлива боротьба. Перший етап лікування триватиме пів року, вартість — 430 000 грн.

За можливості просимо долучитися фінансово до боротьби з недугою колеги:
— Райффайзен: 5375 9800 6038 1042;

— ПриватБанк:
(UAH) 5169 3600 0359 2254, Волошина Лариса Анатоліївна;
(USD) 5169 3600 1070 9651 (IBAN: UA063052990000026203902047507) VOLOSHYNA LARYSA;
(EUR) 4731 1856 0833 2463 (IBAN: UA973052990000026209644168061) VOLOSHYNA LARYSA.
416 views10:00
Відкрити / Коментувати
2021-06-11 11:37:43
Розпочався перший воркшоп у межах трансформації системи управління для керівників структурних підрозділів телерадіокомпанії.

Під час воркшопів колеги, зокрема:
обговорять альтернативні підходи до управління, які дадуть змогу перейти від ручного до системного менеджменту;
розглянуть різні підходи до координації підрозділів у межах однієї структури та кроки, які допоможуть зробити сфери відповідальності чіткішими, прозорішими й зрозумілішими;
пропрацюють способи зменшення впливу бюрократії на роботу компанії.

Формат воркшопів передбачає вивчення теоретичної частини й активне відпрацювання здобутих знань під час заходу, які надалі можна буде застосовувати в операційній діяльності мовника.

Успіхів!
Змінюємо Суспільне разом!
427 views08:37
Відкрити / Коментувати
2021-06-11 10:00:32
Доброго ранку, колеги!

Інформуємо про додаткові вихідні 21 і 28 червня 2021 року.

Якщо Ви маєте п’ятиденний робочий тиждень із вихідними в суботу та неділю, ця інформація для Вас.

Оскільки державне свято Трійця припадає на неділю 20 червня, згідно із законодавством вихідний переноситься на наступний робочий день, тобтo на 21 червня.
28 червня — державне свято День Конституції України.

Гарного відпочинку!
463 viewsedited  07:00
Відкрити / Коментувати
2021-06-10 18:00:59
Вітаймо наших колег-іменинників завтра, 11 червня:

Кашуба Анна Володимирівна, відділ по роботі з філіями та центральною дирекцією департаменту кадрового адміністрування
Агеносов Михайло Юрійович, відділ постановочного спецосвітлення дирекції телебачення
Саміленко Сергій Михайлович, відділ постановочного спецосвітлення дирекції телебачення
Горбач Дмитро Михайлович, група симфонічного оркестру дирекції «Українське радіо»
Ірімяєв Ісаак Іовович, авторемонтний цех департаменту сервісу
Хруставка Богдан Павлович, цех енергозабезпечення департаменту сервісу
Блажко Олександр Сергійович, філія UA: ВІННИЦЯ
Галіч Маргарита Валеріївна, філія UA: ЗАПОРІЖЖЯ
Блях Валентин Олексійович, філія UA: ОДЕСА
Куряча Ганна Олександрівна, філія UA: ДОНБАС
Осипова Дар'я Михайлівна, філія UA: ДОНБАС
Оксенчук Лариса Миколаївна, філія UA: ДОНБАС
Дергачов Денис Валентинович, філія UA: ДОНБАС
Гончар Станіслав Ярославович, філія UA: БУКОВИНА

#іменинники_завтрашнього_дня
454 views15:00
Відкрити / Коментувати
2021-06-10 15:30:02 Командо! Ділимося новиною щодо стану нашого колеги Сергія Провіцького, з яким у травні стався нещасний випадок: він випав із вікна багатоквартирного будинку, внаслідок чого дістав переломи поперекового відділу хребта, таза, ніг та ребер.

1 червня була проведена операція на хребті та в ділянці таза, на яку витрачено 100 000 гривень. Родина Сергія вдячна кожному, хто долучився і надав фінансову підтримку.
За інформацією медиків, стан Сергія після операції стабілізувався, динаміка позитивна. З ним уже почав займатися реабілітог.

Сьогодні за планом була проведена друга операція, вартість якої близько 50 000 гривень. Сім’я Сергія все ще потребує фінансової підтримки.

Картка дружини Сергія:
Провіцька В.В.
5168757402015350
454 views12:30
Відкрити / Коментувати
2021-06-10 13:30:06 ​ 7–8 червня відбулася дводенна робоча зустріч колективу філії UA: КАРПАТИ та команди керівників центральної дирекції у складі Марії Фрей, головної продюсерки регіонального мовлення, Вікторії Сидоренко, директорки з управління персоналом, Ірини Гасанової, керівниці управління обліку кадрів, Тетяни Ящук, завідувачки відділу по роботі з філіями та центральною дирекцією, та Юлії Мороз, керівниці управління внутрішніх комунікацій.

Мета зустрічі — розвиток партнерської взаємодії філії та центральної дирекції.

7 червня відбувся воркшоп на тему «Три ролі, які не запишуть до трудової книжки, або як пройти у взаємодії від залежності до партнерства», який провела Вікторія Мришук, організаційний та екзистенційний коуч, фасилітатор, консультант команди проєкту трансформації системи управління та корпоративної культури Суспільного.

На другий день у ході спільної фасилітаційної сесії для розвитку корпоративної культури та налагодження взаємодії в команді колеги обговорювали питання розвитку партнерства, виявлення потреб і напрацювання карти необхідних змін.

Дякуємо за плідну співпрацю та взаємодію! Разом ми можемо більше!
468 viewsedited  10:30
Відкрити / Коментувати