Get Mystery Box with random crypto!

Журнал «КАДРОВИК.UA»

Логотип телеграм -каналу dkkadrovikua — Журнал «КАДРОВИК.UA» Ж
Логотип телеграм -каналу dkkadrovikua — Журнал «КАДРОВИК.UA»
Адреса каналу: @dkkadrovikua
Категорії: Робота
Мова: Українська
Країна: Україна
Передплатники: 2.05K
Опис з каналу

Журнал «КАДРОВИК.UA» - головний кадровий журнал України, який визначає стратегію професійного розвитку працівників кадрової служби.

Ratings & Reviews

3.00

2 reviews

Reviews can be left only by registered users. All reviews are moderated by admins.

5 stars

1

4 stars

0

3 stars

0

2 stars

0

1 stars

1


Останні повідомлення 7

2022-01-17 15:03:15
18 січня запрошуємо на онлайн-інтенсив «Категорія 4: ЦПД в оновленому повідомленні до ДПС»
Операція «Дізнайся, хто такі категорія 4» все ще триває.
Почали з’являтися консультації Держпраці щодо повідомлення до ДПС.
АЛЕ!
Між територіальними відділеннями немає єдиної думки.
Наприклад:
Одеська область — за те, що «категорія 4» стосується резидентів Дія Сіті.
Закарпатська область — за те, що «категорія 4» стосується всіх роботодавців.
Усі сподіваються, що розставить крапки над «і» Мінекономіки.
ОДНАК!
До Мінекономіки ми звернулися ще тоді, коли тільки з’явилася оновлена форма повідомлення.
Відповідь — https://t.me/dkkadrovikua/910
Приєднуйтеся до онлайн-інтенсиву.
Уже завтра о 19.00.
Вікторія Ліпчанська надасть чіткі відповіді на актуальні запитання.
Вартість участі — 249 грн.
Якщо оплачуєте сьогодні до 18.00 — вартість участі 100 грн.
Щоб взяти участь за акцією, напишіть у коментарях або в особисті повідомлення на сторінці у фейсбуці https://www.facebook.com/kadrovik.ua/photos/a.224202647696098/4775
266 viewsedited  12:03
Відкрити / Коментувати
2022-01-12 18:39:47
Операція «Дізнайся, хто така категорія 4» триває.
Отримали відповідь від Мінекономіки.
Міністерство з нами згодне, що «питання укладення цивільно-правових договорів регулюється нормами Цивільного кодексу України та не є предметом регулювання законодавства про працю. Також законодавством про працю не передбачено подання будь-яких повідомлень про укладення цивільно-правових договорів».

Але нашого листа Мінекономіки направило до Мінсоцполітики.
Ми також направляли листа до Мінсоцполітики.
Сподіваємося на оперативну відповідь.

Дуже вже хочеться розставити крапки над «і» і нарешті дізнатися, хто такі загадкові «працівники за цивільно-правовими договорами».

Залишайтеся з нами!

Аналіз змін від нашого шеф-редактора Виктория Липчанская можна прочитати тут — https://www.kadrovik.ua/content/kategoriya-4-hto-vony-i-shho-robyty
135 views15:39
Відкрити / Коментувати
2022-01-11 21:52:17
«Після свят» настало!
Але щодо військового обліку жінок поки що нічого не змінилося.
Обіцяють, що упродовж 2022 року у ЗСУ буде приведено у відповідність нормативно-правові акти та розроблено організаційно-розпорядчі документи щодо особливостей взяття на військовий облік жінок.
Перелік обіцяють скоротити.
Крім того, у ВРУ зареєстровано два законопроєкти. Ними передбачено, що жінки можуть бути взяті на військовий облік військовозобов’язаних за власним бажанням.
Докладніше про дії роботодавця наразі — https://www.kadrovik.ua/novyny/yak-diyaty-robotodavtsyu-yakshho-pratsivnytsya-pidlyagaye-vijskovomu-obliku
354 views18:52
Відкрити / Коментувати
2022-01-04 13:24:45
Наказ, яким розширено Перелік професій, виробництв та організацій, працівники яких підлягають обов’язковим профілактичним щепленням, набирає чинності 31 січня.
Докладніше — http://surl.li/bbmmd
Між тим, до судів продовжують надходити позови щодо відсторонення від роботи через відсутність щеплення проти COVID-19.
432 views10:24
Відкрити / Коментувати
2021-12-31 15:33:08
Усі отримали подарунки перед Новим роком!
P.S. Обіцяють, що упродовж 2022 року у ЗСУ буде приведено у відповідність нормативно-правові акти та розроблено організаційно-розпорядчі документи щодо особливостей взяття на військовий облік жінок.
Крім того, перелік обіцяють скоротити.
Крім того, у ВРУ зареєстровано законопроєкт № 6482. Ним передбачено, що жінки, які мають спеціальність та/або професію, споріднену з відповідною військово-обліковою спеціальністю, визначеною в переліку, затвердженому Міністерством оборони України, та придатні до проходження військової служби за станом здоров’я та віком, за власним бажанням можуть бути взяті на військовий облік військовозобов’язаних.
Крім того, у ВРУ зареєстровано ще один законопроєкт № 6482-1. Ним пропонується визначити, що жінки, які придатні до проходження військової служби за станом здоров’я та віком, можуть бути взяті на військовий облік за бажанням.
222 views12:33
Відкрити / Коментувати
2021-12-31 15:29:56
Робочий календар на сІчень
207 views12:29
Відкрити / Коментувати
2021-12-31 15:27:39
Внесено зміни до постанови КМУ «Про порядок повідомлення Державній податковій службі та її територіальним органам про прийняття працівника на роботу» від 17.06.2015 № 413.
Завантажити нову форму повідомлення можна на нашому сайті — https://www.kadrovik.ua/download/povidomlennya-pro-pryjnyattya-pratsivnyka-na-robotu-ukladennya-gig-kontraktu
240 views12:27
Відкрити / Коментувати
2021-12-29 11:15:51
Військовий облік жінок — це якийсь блокбастер.

Що маємо на сьогодні?

До Верховної Ради внесено законопроєкт про внесення змін до закону України «Про військовий обов'язок та військову службу».
За словами депутата фракції «Слуга народу» Максима Бужанського, учора він вніс до парламенту законопроєкт № 6482 про те, що на військовий облік жінки стають лише добровільно.

«За винятком медиків. Співавторами стали 58 депутатів від Слуги Народу та інших фракцій. Вибачте, дорогі жінки, все, що можу сказати щодо цієї ініціативи чиновників з Міноборони», — написав депутат у фейсбуці.
Тексту законопроєкту поки що не оприлюднено.
391 views08:15
Відкрити / Коментувати
2021-12-20 20:06:53
За загальним правилом залучення працівника до роботи у вихідний, святковий або неробочий день, не установлений графіком змінності (виходу на роботу), забороняється.

Проте бувають винятки.
Докладніше — https://www.kadrovik.ua/novyny/rozyasnennyaporyadok-zastosuvannya-praci-pracivnykiv-pid-chas-zymovyh-svyat
111 views17:06
Відкрити / Коментувати
2021-12-18 12:07:06
БУЛО: «жінці, яка працює і має двох або більше дітей…».
СТАЛО: «одному з батьків, які мають двох або більше дітей…».
Ця норма заплутала кадровиків.

Ми думали, що вже всі з нею розібралися.
Але знову в одній з наших груп виникли питання щодо цієї відпустки.

Хто ще не бачив такої шпаргалки?
У цієї шпаргалки уже тисячі поширень. Але все одно кадровики плутаються.

Уважно прочитайте «Компенсація» і «Дві відпустки».
Дуже багато в інтернеті неправдивої інформації з цього питання.
292 views09:07
Відкрити / Коментувати