​Як працювати з амбівертами? Амбіверт – це та сама золота се | HR You

​Як працювати з амбівертами?

Амбіверт – це та сама золота середина між спокійним інтровертом і гіперактивним екстравертом. Залежно від конкретної ситуації, вони можуть поводити себе і як інтроверти, і як екстраверти. Якщо їм некомфортно – вони занурюються в себе, якщо їм подобаються навколишні умови – амбіверти активно з усіма спілкуються.

Як працювати з амбівертами й ставити їм завдання:

Амбіверти можуть працювати як з рутинними, так і з цікавими завданнями. Тому якщо в списку із завдань буде монотонна робота - вони її виконають.

Якщо у вас є складні завдання - можете довірити їх виконання амбівертам. Вони легкі на підйом і не бояться ризикувати.

Амбіверти не бояться публічних виступів на заходах, заводять багато контактів і швидко викликають прихильність до себе. Так що вони перші – хто захочуть брати участь в різних активностях.

Під час роботи з ними, пам'ятайте, що вони, як і інтроверти багато думають, намагаються проаналізувати всі моменти й аспекти для прийняття зваженого рішення.

Сподіваємося, що наша підбірка статей для роботи з різними типами особистостей була корисною для вас