Get Mystery Box with random crypto!

Сверху лучше

Логотип телеграм -каналу sverkhu_luchshe — Сверху лучше С
Логотип телеграм -каналу sverkhu_luchshe — Сверху лучше
Адреса каналу: @sverkhu_luchshe
Категорії: Психологія
Мова: Українська
Передплатники: 92
Опис з каналу

Развивайте критическое мышление, умение видеть суть. Авторский контент. Вопросы: @lidijka

Ratings & Reviews

1.50

2 reviews

Reviews can be left only by registered users. All reviews are moderated by admins.

5 stars

0

4 stars

0

3 stars

0

2 stars

1

1 stars

1


Останні повідомлення 3

2021-05-11 08:30:35 Так Система для человека или Человек для системы?

Однозначного ответа нет, поскольку один человек может создать систему для других людей, которые из пользователей в какой-то момент могут превратиться в служителей. При этом, будут чувствовать себя комфортно, потому что у них есть опора, защита в виде общины и получаемых ресурсов.

С одной стороны, вроде как очевидно, что системы для человека. Но он так исскусно приносит себя в жертву системам, что видишь обратное — человек для систем.

Ответ зависит от мировоззрения и целей человека. Частично вопрос раскрыт в предыдущей публикации — здесь.

В чём неоднозначность ответа?

-1-
На восприятие Систем влияет мировоззрение — как человек объясняет своё происхождение и смысл жизни.
Те, кто за теорию эволюции, скажут, что всё создал человек, а значит, он над всем.
Кто за божественную или инопланетную теории происхождения людей, возразят, сказав, что всё создали бог/боги, а люди лишь подхватили и развили полученное. И тут может быть расхождение: одни будут говорить "смысл жизни человека служить богу", а другие скажут "смысл жизни человека, подобно творцу, создавать, развивать во имя создателя".

-2-
Системы живут дольше, чем одна жизнь человека.
Поэтому когда умирает последний, кто видел создание системы, она начинает жить своей жизнью, и воспринимается людьми как архаичная, древняя, истинная. Может создаваться впечатление, что система существовала вечно, это человек был сотворён для системы.

-3-
В истории и в наше время есть талантливые специалисты, которые всецело посвятили себя какой-то деятельности и принесли/приносят много пользы человечеству/обществу. С одной стороны, они — личности, которые меняют устои, привнося новое. С другой стороны, они служат системе и людям, не мыслят себя вне её.

-4-
В человеке заложены обе модели: быть в системе и быть вне систем. Одно другому помогает. Позиция "быть в системе" позволила человеку создать стабильные связи: семья, община, государство. Наработать многовековые знания в разных сферах деятельности и жизни.
Позиция "вне систем" позволяет быть личностью, обнаруживать желание реализовывать себя, выбирать пути достижения целей. Системы становятся инструментами, средствами для воплощения идей.
91 views05:30
Відкрити / Коментувати
2021-05-10 08:35:26 Человек и Системы.

Что такое система, согласно Википедии:
это множество элементов, находящихся в отношениях и связях друг с другом, которое образует определённую целостность, единство.

Системами можно назвать всё:
- культурные, религиозные, светские традиции,
- правила, законы, сферы жизни,
- науку и псевдонауку,
- виды профессий,
- направления деятельности,
- города, государства,
- институты взаимоотношений и так далее.

Зачем понимать связку "Человек и Системы"?
Если вы задумываетесь над тем, как выстраивать свою жизнь, то важно знать, в каком мире живёте. Для этого полезно периодически подниматься над всей картиной и смотреть сверху, с макроуровня. Будто смотрите на шахматную доску и анализируете позиции своих фигур и того, с кем играете.

1. Где вы в системах (растворяетесь или сохраняете центр в себе),
2. Как взаимодействуете с ними (берёте/даёте, паразитируете или паразитируют на вас),
3. Какие структуры боитесь, избегаете, с какими конфликтуете,
4. Какие системы — союзники, ваша опора и поддержка.

Пример.
Система — организация, в которой вы работаете.
1. Если вы живёте только работой, она диктует вам условия, то можно раствориться в этой системе. Чтобы не растворятся с тем, с чем взаимодействуете, необходимо напоминать себе мотивы: зачем вы там находитесь, что делаете и для чего.

2. Если вы много времени уделяете работе, а взамен получаете достойную оплату, уважение коллег, рост, то вы взаимодействуете с системой равноценно: даёте и берёте.
Если работаете, но отдача мала, то система паразитирует на вас.
Если вы стараетесь пропетлять, взять больше, чем дать, вы — паразитируете.

3. Работая в организации, у вас могут быть конфликты внутри системы (коллеги, руководство, подчинённые, своя профессия) или снаружи (конкуренты, государственные структуры, денежная система).

4. Вашими союзниками могут быть системы-помощники: 1) ваша профессия, которая позволяет качественно выполнять задачи для компании, в которой вы работаете; 2) люди, представляющие определённые должности или организации и т.д.

Тема "Человек и Системы" более практична, чем кажется на первый взгляд.
73 views05:35
Відкрити / Коментувати