HURMA System

2022-04-13 14:45:47 ​​Багато IT-шників, включно програмістів, маркетологів та представників інших творчих професій мають продовжувати заробляти віддалено. А завдання роботодавців — забезпечити максимально безперебійні виплати зарплат.

У новому матеріалі розберемо альтернативні платіжні системи українського бізнесу.

#hurmablog #зарплата #платіжнісистеми Відкрити / Коментувати

2022-04-12 18:15:46 ​​Українці, що повноцінно працюють, мають стабільніший емоційний стан і найнижчий рівень апатії, ніж інші. Завдання кожного HR-фахівця — забезпечити комплексну психологічну підтримку співробітників та сприяти ефективній роботі бізнесу.

Команда HURMA підготувала вам комплекс рекомендацій для роботи з персоналом безпосередньо від психологів

#hurmablog #психологічнапідтримка #разомдоперемоги Відкрити / Коментувати

2022-04-12 11:30:26 ​​Війна, яку нам доводиться проживати, вносить свої корективи в бізнес-процеси. Якщо раніше HR мали бюджет на різного роду ініціативи, зараз питання пріоритетів та доцільності проектів вийшло на перший план, оскільки ресурси у більшості компаній дуже обмежені.
Як визначитися чи варто продовжувати розпочатий проект/ініціативу? Як обрати проекти для оптимізації? Як визначити ризики від закриття проекту? Обговоримо ці питання, а також розглянемо конкретні інструменти аналізу на благодійному вебінарі HURMA System: «Аналіз доцільності HR-проектів».

Чекаємо вас 14 квітня о 14:00
Реєстрація: https://bit.ly/37Djmr5

Вебінар благодійний, щоб взяти участь необхідно зробити будь-який благодійний внесок, усі кошти будуть передані для купівлі автівок для ЗСУ. Деталі будуть надіслані учасникам на пошту.

Обговоримо:
Алгоритм послідовності аналізу діючих HR-проектів
Як визначити, які програми можна призупинити в першу чергу. Ознаки зниженої доцільності
Практика використання Product-методів пріоритезації нових HR-проектів
Формування та валідація HR-гіпотез. Як більш точно приймати рішення
Оцінка ризиків запуску нових програм

Спікер: Олександр Шевченко  —  COO at Devox Software. Експерт у галузі HR-аналітики, має 10 років досвіду та завершив понад 60 проєктів у галузі побудови систем HR-аналізу, HR-автоматизації та відстеження систем ефективності HR-процесів. Еx-HRD/Head of Recruitment у Liga Group, Samsung Experience Store (MTI Group).

#hurmaexpert #hurmaacademy #hr #hrаналітика #hrпроект #разомдоперемоги Відкрити / Коментувати

2022-04-11 16:10:34 Як підтримувати співробітників під час війни?

12 квітня разом з Вірою Глушковою, психологом та HRD компанії Anadea inc., проведемо голосовий чат на тему психологічної підтримки. Компанія Віри створила координаційний центр, що надає емоційну та інформаційно-логістичну підтримку співробітникам під час війни. Віра поділиться своїм досвідом і відповість на ваші питання.

Запрошуємо вас підключитися до голосового чату для обміну досвідом та ідеями:
Чекаємо на вас:12 квітня (вівторок) о 13.00
Місце: закритий чат «Make HR not war»

Щоб потрапити до чату, звертайтеся до @seal08

#hurmaexpert #hurmaacademy #разомдоперемоги Відкрити / Коментувати

2022-04-07 16:10:35 ​​У разі переміщення рахунок у банку — це необхідність для нормального життя. Рахунок дає можливість приймати платежі з-за кордону, отримувати офіційну заробітну плату, оплачувати товари, купувати квитки авіакомпаній.

Як зараз українцям оформляти рахунки в закордонних банках? Про це й розповімо у нашій новій статті

#hurmablog #рахунокубанку #релокація Відкрити / Коментувати

2022-04-06 14:30:22 ​​Нова добірка корисної літератури з Yakaboo, яку можна безкоштовно прочитати у додатку

"Націлені на результат. Що насправді мотивує людей",  Сьюзен Фовлер
У цій книжці авторка демонструє, як вибудувати систему мотивації так, щоб ваші працівники активно долучалися до процесу та усвідомлювали, що їхні персональні цілі збігаються з цілями всієї компанії. Книжка базується на сучасних дослідженнях з мотивації та досвіді роботи авторки із сотнями світових компаній.

"Командна робота. Як впровадити зміни в компанії, щоб вас підтримали", Лінда Хілл, Кент Лайнбек, Ґреґ Брандо
Автори пoнaд дecять poкiв вивчaли poбoту мeнeджepiв, якi кepувaли кoмaндaми, щo пocтiйнo poзpoбляли iннoвaцiйнi piшeння. Дocлiдники дiйшли виcнoвку, щo нaйкpaщi iдeї тa нaйxiтoвiшi пpoдукти cтвopюють нe пooдинoкi гpaвцi, a згуpтoвaний кoлeктив нa чoлi з лiдepoм iннoвaцiй.

"Людський фактор. Секрети тривалого успіху видатних компаній", Річ Карлгаард
Річ Карлґаард, видавець американського ділового журналу Forbes, видатний підприємець та аналітик, переконаний: ключ до успіху варто шукати в нематеріальній складовій бізнесу – так званому «людському факторі». На прикладі цікавих історій конкретних людей та організацій автор розкриває безліч бізнес-секретів і розповідає про те, як сформувати сильну команду, створити ідеальні умови для її розвитку та, зрештою, привести свою компанію до високих успіхів і перемог на тривалий період.

#hurmaкорисне #разомдоперемоги Відкрити / Коментувати

2022-04-05 16:55:31 ​​Як змінився ринок праці за понад місяць повномасштабної війни? Куди ми рухаємося і що буде далі? Як HR-у поводитися в нових умовах? Усі ці питання обговоримо з Павлом Маркасьян на благодійному вебінарі HURMA System: «Роль HR в IT-компаніях під час війни».

Чекаємо вас 7 квітня о 14:00
Реєстрація: https://bit.ly/3uOebN6

Вебінар благодійний, ви можете зробити будь-який благодійний внесок, усі кошти будуть передані на потреби ЗСУ

Обговоримо:
Що відбувається в ІТ-компаніях та на ринку праці зараз
Оперативна HR-стратегія: як побудувати
Як компанії допомагають співробітникам
Обговорення: яка трансформація HR-функції буде в майбутньому?

Спікер: Павло Маркасьян – HR Director компанії Trionika c 10-річним досвідом у навчанні та управлінні персоналом, сертифікований коуч (ECF), засновник PowerPoint Academy.

#hurmaexpert #hurmaacademy #hr #hrстратегія #разомдоперемоги Відкрити / Коментувати

2022-04-05 14:01:01 ​​Як впоратися з панікою, заспокоїти себе та інших?

Причин може бути кілька тисяч, і кожна з них може стати тригером до виникнення паніки. Зазвичай краще «працювати на випередження» і докласти зусиль, щоб не допустити такого стану.

Найкращий спосіб для цього – буденність. Ті дії та завдання, які ми виконуємо щодня, ритуали типу: чистити зуби, пити каву зранку тощо. Ще непогано може допомогти фізичне навантаження. Насамперед необхідно щодня рухатися, оскільки фізична активність відповідає за вироблення серотоніну.

Наш мозок живе звичками і йде шляхом найменшого опору, формуючи так звану рефлекторну дугу. І чим краще сформована рефлекторна дуга, тим більше звичок у нас, тим нам легше адаптуватися до ситуацій, що відбуваються. Цей прийом працює з усіма, у тому числі з дітьми та людьми старшого віку. Ви можете вести список справ на сьогодні, викреслюючи вже зроблені, щоб наочно бачити, що наше життя нам підконтрольне.

Якщо ж запобігти стану не вдалося і хтось із вашого оточення панікує – дайте конкретне завдання: «принеси це» або «зроби те». В такий спосіб ми перемикаємо свій фокус уваги з трагізму ситуації на активність.

#hurmaкорисне Відкрити / Коментувати

2022-04-04 17:20:09 ​​HR-фахівці при відкритті нових позицій щоразу вирішують одне й те саме непросте завдання: де знайти достовірні дані про рівні зарплат за конкретними вакансіями?

Команда HURMA розробила функцію зарплатної аналітики та статистики, тому тепер ви маєте можливість дивитися статистику зарплат з IT посад просто в системі.

#hurmasystem #hurmablog #зарплатнааналітика #аналітика #зарплата Відкрити / Коментувати

2022-04-04 14:42:42 ​​Нова корисна добірка курсів від edX, які доступні безкоштовно для українців. Це хороша можливість не тільки поглибити свої навчання у сфері HR, але і попрактикувати знання іноземної мови

Improving Your Business Through a Culture of Health від HarvardX
Курс розповість, як дотримання культури здоров’я може покращити самопочуття, мотивацію та ефективність ваших співробітників. Ця методика допоможе вам збільшити прибутки та підвищити репутацію вашої компанії як серед працівників, так і серед клієнтів та партнерів.

People Management від IIMBx
Мета курсу - надати базу знань менеджерам-початківцям, які тільки починають працювати. Курс надасть слухачам поглиблене розуміння ролі управління людьми в організаційному контексті.

Corporate Entrepreneurship від TecdeMonterreyX
Курс допоможе вам ознайомитись з основними поняттями культури компанії та визначити шляхи органічного зростання вашого бренду у майбутньому.

#hurmaкорисне Відкрити / Коментувати