HURMA System

2022-04-01 14:46:08 ​​Як уникнути вигорання та демотивації?

Навіть у звичному житті наш настрій циклічний. Ми можемо бути мотивовані та наповнені сили уранці, і вже надвечір бути пригніченими. Такі перепади настрою властиві людині. Але в умовах війни зберігати свої сили та ресурси не просто необхідність, це без перебільшення – життєва потреба.

Щоб мінімізувати наслідки стресу та зберегти свої сили та мотивацію, потрібно:
Дати собі право на відпочинок. Якщо ви працюєте без вихідних або займаєтеся волонтерством і відчуваєте занепад сил - візьміть вихідний або перепочиньте хоча б кілька годин;
Стежити за харчуванням та сном;
Робити буденні справи;
Не витрачати свої ресурси на чужі провокації та суперечки;
Не нехтувати фізичними навантаженнями.

І одна з головних порад – допомагайте та підтримуйте інших людей. Це допомагає зберігати самовладання, ясний розум і гідно долати будь-які труднощі

#разомдоперемоги #вигорання Відкрити / Коментувати

2022-03-31 17:41:07 ​​Yakaboo надало українцям доступ книг, серед яких кожен знайде для себе щось цікаве і корисне

Отож, ми ознайомилися з електронною бібліотекою і підготували добірку книг для HR:

1. "Міряй важливе. OKR. Проста ідея зростання вдесятеро", Джон Доер
Ця книжка легендарного американського інвестора Джона Доера є надзвичайно цікавим і сміливим поєднанням прикладної бізнес-літератури й особистих історій становлення успішних глобальних і локальних бізнесів та громадських організацій — від велетня Google до Фундації Ґейтсів. Ті, хто шукає практичну, покрокову інструкцію впровадження OKR — цілей і ключових результатів, у своїй компанії або організації, знайдуть у праці Доера вичерпний і вправно написаний підручник.

2. "Емпатія в бізнесі. Співпереживання як двигун корпоративного успіху", Марія Росс
Авторка Марія Росс бере свої експертні знання з брендингу, додає до них перевірені дослідження та цікаві історії від управлінців, агентів змін і громадських лідерів і розкриває читачам, як саме емпатія підсилює бренди та організації і робить їх успішнішими. Росс демонструє, чому бізнесам варто плекати емпатію вже зараз, і ділиться звичками та рисами емпатійних лідерів, які отримують більше продуктивності й лояльності. Вона дає практичні поради щодо того, як узгодити місію організації з її цінностями і наймати потрібних людей, щоб виховувати більш емпатійну — та інноваційну — робочу культуру.

3. "Remote. Офіс не потрібен", Джейсон Фрайд, Девід Хенссон
У час глобальних змін виграють ті, хто швидко адаптується до нових умов. Джейсон Фрайд і Девід Хайнемайєр Хенссон, підприємці й засновники успішної IT-компанії, пропонують детальний огляд переваг і недоліків віддаленої роботи, а також розповідають про: налаштування на роботу поза офісом; адаптування та корегування стандартних офісних годин; зв’язок із колегами — дистанційні «мозкові штурми» та онлайн-наради; збереження робочої мотивації та духу суперництва; пошук нових працівників онлайн тощо.

Для безкоштовного доступу до книг потрібно скачати додаток та зареєструватися на Yakaboo

#hurmaкорисне #разомдоперемоги Відкрити / Коментувати

2022-03-30 16:11:06 ​​Добірка безкоштовних курсів від міжнародної освітньої платформи Coursera для HR та рекрутерів

Курси для HR:
Preparing to Manage Human Resources
People Analytics
How to Manage a Remote Team

Курси для рекрутерів:
Utilize LinkedIn for Career Search
Advanced Interviewing Techniques
Recruiting, Hiring, and Onboarding Employees

#coursera #hurmaкорисне Відкрити / Коментувати

2022-03-29 17:20:54 ​​Міжнародна освітня платформа Coursera зробила безкоштовним курс “Перша психологічна допомога”.

Цей курс вчить надавати першу психологічну допомогу людям у надзвичайних ситуаціях, використовуючи модель RAPID: рефлексивне слухання, оцінка потреб, визначення пріоритетів, втручання та диспозиція.

Цю модель застосовують для роботи в закладах охорони здоров’я та в місцях масових катастроф. Вона надає інструменти для спілкування з людьми, які зазнали психологічної травми.

Курс розрахований на 5 тижнів, кожен модуль містить відео симуляції надання екстреної психологічної допомоги людям в кризових ситуаціях.

Викладач курсу: Джордж Еверлі, професор Школи громадського здоров'я Джона Хопкінса Блумберга.

Також додаємо добірку чатів і ботів психологічної допомоги в телеграм:
Як ти? 
Психологічна допомога українцям під час війни 
Друг. Перша допомога
Psy.for.peace
Марш жінок

#разомдоперемоги Відкрити / Коментувати

2022-03-28 14:45:52 ​​Частина технологічних компаній дає можливість своїм співробітникам переїхати до західної частини України, щоб вони і далі працювали у безпеці. Водночас частина ІТ-фахівців все одно займається цілеспрямованим релокейтом за межі країни.

У сьогоднішній статті ми розберемо кілька вигідних напрямів для релокації як для фрілансерів і ФОП, так і для компаній.

#hurmablog #релокація #разомдоперемоги Відкрити / Коментувати

2022-03-25 21:01:37 ​​Добірка корисної інформації від мобільних операторів, щоб завжди бути на зв'язку з близькими

Оператор звʼязку Київстар повідомив на своєму сайті, що домашній інтернет працюватиме навіть у тих абонентів, які не поповнили свій рахунок.
Vodafone надає безкоштовно своїм абонентам 1000 хвилин для дзвінків по Україні та всередині мережі та 10 ГБ мобільного трафіку для доступу в Інтернет. Також оператор забезпечив безкоштовним мобільним зв'язком та інтернетом своїх абонентів, які вимушено виїхали з України до Польщі.
Lifecell також забезпечив безкоштовним мобільним інтернетом та зв'язком своїх абонентів. Український оператор безкоштовно нарахував своїм клієнтам 2 ГБ інтернету для месенджерів та 60 хвилин на дзвінки по Україні на день. Також оператор надав 10 000 хв по Україні та 10 000 ГБ для медичних працівників та військових. Відкрити / Коментувати

2022-02-25 19:14:41 Немає часу на довгі пости. Ми працюємо. Ми діємо.
Все буде Україна!

Тримаймося! Разом ми сила Відкрити / Коментувати

2022-02-24 17:27:15 Добридень!

На жаль, ми змушені скасувати вебінар «Жах сорсера: як ефективно працювати в LinkedIn і не боятися блокування», який мав відбутися сьогодні, о 17:00, у зв'язку із ситуацією, що склалася.
Тема вебінару викликала великий інтерес і ми обов'язково призначимо та повідомимо вам нову дату заходу, як ситуація стабілізується.

Бережіть себе та близьких Відкрити / Коментувати

2022-02-23 17:30:43 ​​Команда HURMA продовжує серію статей про наймання технічних фахівців: минулий матеріал був присвячений прескріну та технічній співбесіді фронтенд-розробників, а тепер ми поговорили з експертами про пошук Back-end Developer. Разом з технічним рекрутером та Head of Engineering HURMA ми розкриємо секрети співбесіди таких затребуваних кандидатів.

Всі подробиці у нашому новому матеріалі

#hurmablog #hr #рекрутер #backenddeveloper Відкрити / Коментувати

2022-02-23 14:30:22 ​​Залучення співробітників до процесів компанії допомагає зробити роботу комфортнішою і результативнішою. Наш новий пост рубрики HURMA Tips саме про це

Суть залучення співробітників — почуття зв'язку з компанією та колегами. Це те, що об'єднує людей, розкриває та посилює їхні найкращі сторони та створює можливості для зростання.

Як можна залучати працівників?
Організуйте благодійну акцію або день волонтерства
Запустіть внутрішній блог, де співробітники зможуть спілкуватися на позаробочі теми
Заплануйте колективне дозвілля - тімбілдінги, спільні подорожі, клуби за інтересами
Придумайте цікаву традицію для компанії
Заохочуйте навчання колег та створіть навчальні програми
Створіть умови для співпраці різних команд та відділів
Проводьте опитування про робочий процес та нововведення компанії
Хваліть співробітників та заохочуйте їхні успіхи

Залучені співробітники часто роблять більше, ніж від них очікують. Вони добровільно допомагають колегам, мотивують свою команду і слугують прикладом для інших працівників компанії. На них завжди можна покластися у будь-якій ситуації. Завдяки своїй активності в роботі, вони перетворюють компанію на згуртовану команду, яка йде чітко до мети

#hurmasystem #hurmatips #залученість Відкрити / Коментувати