Get Mystery Box with random crypto!

KadroLand Live 🟢

Логотип телеграм -каналу kadroland — KadroLand Live 🟢 K
Логотип телеграм -каналу kadroland — KadroLand Live 🟢
Адреса каналу: @kadroland
Категорії: Новини
Мова: Українська
Передплатники: 11.16K
Опис з каналу

Офіційний Telegram-канал актуальних новин для кадровиків та бухгалтерів
Контакти для зв'язку:
📧 info@kadroland.com
☎️ 0 800 607 507 (безкоштовно)
Свіжі відеоновини:
👉 bit.ly/31T0e32
Професійний гумор:
👉 instagram.com/my.kadroland/

Ratings & Reviews

4.50

2 reviews

Reviews can be left only by registered users. All reviews are moderated by admins.

5 stars

1

4 stars

1

3 stars

0

2 stars

0

1 stars

0


Останні повідомлення 126

2022-04-24 10:09:55
Зі світлим святом Вас!

Нехай яскраве світло цього великого свята осяє сьогодні весь світ, подарує нам всім мир, надію, радість і щастя.

І нехай сьогодні і завжди душа Ваша іскриться вірою, помисли – добром, а серце – любов'ю!

Смачної паски!
1.1K views07:09
Відкрити / Коментувати
2022-04-23 16:19:11 Національним агентством України з питань державної служби надано роз’яснення щодо прийому на роботу до державних органів під час воєнного стану

Законом України «Про правовий режим воєнного стану» визначено зміст правового режиму воєнного стану, порядок його введення та скасування, правові засади діяльності органів державної влади, військового командування, військових адміністрацій, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій в умовах воснного стану, гарантії прав i свобод людини i громадянина та прав i законних інтересів юридичних осіб.

Статтею 9 цього Закону передбачено, що Кабінет Міністрів України, інші органи державної влади, військове командування, військові адміністрації, Верховна Рада Автономної Республіки Крим, Рада міністрів Автономної Республіки Крим, органи місцевого самоврядування здійснюють повноваження, надані їм Конституцією України, цим та іншими законами України.

На виконання Закону України «Про правовий режим воєнного стану» для здійснення керівництва у сфері забезпечення оборони, громадської безпеки i порядку Указом Президента від 24 лютого 2022 року № 68/2022 утворено тимчасові державні органи — військові адміністрації.

Абзацом другим частини п’ятої статті 4 цього Закону визначено, що у разі набуття районною, обласною державною адміністрацією статусу відповідно районної; обласної військової адміністрації пocaди державних службовців у таких адміністраціях можуть заміщатися військовослужбовцями військових формувань, утворених відповідно до законів України, особами рядового i начальницького складу правоохоронних органів, служби цивільного захисту, які відряджаються до них у встановленому законодавством порядку для виконання завдань в інтересах оборони держави та ii безпеки із залишенням на військовій службі, службі в правоохоронних органах, органах та підрозділах цивільного захисту без виключення зі списків особового складу.

Також відповідно до частини п’ятої статті 3 Закону України «Про військово-цивільні адміністрації» у разі набуття районною, обласною державною адміністрацією статусу відповідної районної, обласної військово-цивільноїь адміністрації посади державних службовців у таких адміністраціях можуть заміщатися військовослужбовцями військових формувань, утворених відповідно до законів України, особами рядового i начальницького складу правоохоронних органів, які відряджаються до них у встановленому законодавством порядку для виконання завдань в інтересах оборони держави та забезпечення ii безпеки із залишенням на військовій службі, службі у правоохоронних органах без виключення із списків особового складу, а також за рішенням керівника районної, обласної військово-цивільної адміністрації на посади державних службовців у такій адміністрації можуть призначатися інші особи, які мають спеціальні знання та досвід, без конкурсного відбору.

Інших винятків з питань призначення на посади державної служби в державних органах в особливий період законодавством не передбачено.

Враховуючи викладене, вступ громадян України на посади державної служби в державних органах здійснюється на загальних підставах відповідно до Закону за результатом конкурсу.

Крім того, з метою забезпечення здійснення повноважень державними органами можливо змінити штатний розпис державного органу передбачивши замість вакантних посад державної служби посади працівників державних органів, які виконують функції з обслуговування та працівників патронатних служб. Заповнення таких посад здійснюється без проведення конкурсу відповідно до законодавства про працю шляхом укладення трудового договору.

Окремо варто зазначити, що відповідно до положень цивільного законодавства деякі види робіт (послуг) можуть здійснюватись на умовах цивільно-правового договору з державним органом.

Детальніше тут Держпраці

Не забудьте поділитися з колегами, друзями посиланням на наш канал.
Впевнені, що їм буде корисно t.me/kadroland
830 views13:19
Відкрити / Коментувати
2022-04-23 12:29:25 Інформація щодо роботи в нічний час в умовах военного стану

1. У період дії воєнного стану не залучаються до роботи в нічний час без їх згоди: вагітні жінки і жінки, які мають дитину віком до одного року, особи з інвалідністю, яким за медичними рекомендаціями протипоказана така робота.

2. У період дії воєнного стану норми частин першої і другої статті 54 Кодексу законів про працю України не застосовуються.

1. Нічним вважається час з 10 години вечора до 6 години ранку.
Нормою статті на період воєнного стану знімаються обмеження статті 55 КЗпП, відповідно до яких забороняється залучення до роботи в нічний час вагітних жінок і жінок, що мають дітей віком до трьох років (стаття 176).

При цьому вагітні жінки і жінки, які мають дитину віком до одного року можуть бути залучені до роботи в нічний час лише після отримання їх згоди.
Згода на залучення до роботи в нічний час вимагається також і для особи з інвалідністю, яким за медичними рекомендаціями протипоказана така робота.

2. Відповідно до частин першої, другої статті 54 КЗпП при роботі в нічний час встановлена тривалість роботи (зміни) скорочується на одну годину. Це правило не поширюється на працівників, для яких уже передбачено скорочення робочого часу (пункт 2 частини першої і частина третя статті 51).

Тривалість нічної роботи зрівнюється з денною в тих випадках, коли це необхідно за умовами виробництва, зокрема у безперервних виробництвах, а також на змінних роботах при шестиденному робочому тижні з одним вихідним днем.

Вищезгадані обмеження на період воєнного стану не застосовуються.

Детальніше тут Держпраці

Не забудьте поділитися з колегами, друзями посиланням на наш канал.
Впевнені, що їм буде корисно t.me/kadroland
1.7K views09:29
Відкрити / Коментувати
2022-04-23 10:07:57 НБУ пояснив порядок перевірки даних при відкритті зарплатного проекту в умовах війни

Банкам дозволи спрощену верифікацію фізичних осіб, на користь яких відкрито поточні рахунки для зарахування зарплати.

Порядок відкриття суб'єктом господарювання поточних рахунків на користь фізичних осіб за їх згодою для виплати зарплати викладений у п. 68 Інструкції про порядок відкриття і закриття рахунків клієнтів банків та кореспондентських рахунків банків - резидентів і нерезидентів, затвердженої постановою Правління НБУ від 12.11.2003 р. № 492.

Він передбачає подання суб'єктом господарювання заяви про відкриття поточних рахунків на користь фізичних осіб та переліку фізичних осіб, на користь яких відкриваються рахунки, із зазначенням ідентифікаційних даних цих осіб.

За такими рахунками видаткові операції здійснюють після звернення фізичної особи до банку, пред'явлення нею документів, що дають змогу банку верифікувати клієнта, та укладення договору банківського рахунку.

Зважаючи на поточну ситуацію в Україні, НБУ у листі від 21.03.2022 р. № 25-0005/22656 рекомендував банкам верифікувати фізичних осіб, на користь яких відкрито поточні рахунки для зарахування зарплати, за допомогою спрощених способів верифікації, або шляхом відео верифікації.

Щодо верифікації суб'єкта господарювання в частині ідентифікаційних даних, які стосуються його державної реєстрації, то НБУ надав відповідне роз'яснення у листі від 04.03.2022 р. № 57-0010/19314.

Детальніше тут Ліга: Закон

Не забудьте поділитися з колегами, друзями посиланням на наш канал.
Впевнені, що їм буде корисно t.me/kadroland
2.2K views07:07
Відкрити / Коментувати
2022-04-22 19:53:21 Як організувати роботу 2 і 9 травня

У відеоматеріалі ви отримаєте роз'яснення:
Чи будуть переноситись святкові дні у травні.
Як проінформувати працівників про роботу підприємства 2 та 9 травня.
Чи змінилася норма тривалості робочого часу за травень.

Детальніше тут https://bit.ly/36C0gSa

Поділіться з колегами, друзями корисною інформацією та посиланням на наш канал.
t.me/kadroland
1.6K views16:53
Відкрити / Коментувати
2022-04-22 19:15:44 ТОП-5 зразків кадрових наказів через подовження воєнного стану завантажуйте тут:
https://bit.ly/36BX8po
1.8K views16:15
Відкрити / Коментувати
2022-04-22 18:27:49 Підбірка безкоштовних вебінарів на гарячі кадрові теми. Події наступного тижня

Коротко про головне у квітні & про важливе у травні.
27 квітня о 14:00

На вебінарі Людмила Смердова розкаже:
Що врахувати кадровику, якщо святковим днем стане 8, а не 9 травня?
До яких законопроєктів кадровику слід бути готовим уже зараз?
Чи можна прийняти працівника за Е-трудовою?

Для реєстрації тисніть сюди:
https://bit.ly/3vDGRIV

Відпустки та робочий час в умовах подовження воєнного стану: ТОП-19 кадрових новацій
29 квітня о 10:00

На вебінарі Ірина Житкова та Тимур Алієв розкажуть:
Чи обов’язково 2 і 9 травня мають бути робочими днями?
До якої дати тепер можна надати відпустку без збереження зарплати через воєнний стан?
На щорічну відпустку припадають 1 і 9 травня: як визначити тривалість щорічної відпустки?

Для реєстрації тисніть сюди:
https://bit.ly/3vDGRIV
2.0K viewsedited  15:27
Відкрити / Коментувати
2022-04-22 17:00:45 До КЗпП внесуть правки, — прийнято закон про дерадянізацію

Замінять радянські терміни, як-от «власник або уповноважений ним орган» на «роботодавець»

21 квітня 2022 року Верховна Рада прийняла Закон України «Про дерадянізацію законодавства України» (законопроект від 29.10.2020 № 4284, далі — Закон). Закон передбачає заміну окремих термінів у КЗпП та скасовує майже 1300 актів органів державної влади та управління Союзу РСР, Української РСР і Української СРР. Зокрема, у тексті КЗпП замінять:
«власник або уповноважений ним орган», «власник або уповноважений ним орган (особа)», «власник підприємства, установи, організації або уповноважений ним орган», «власник підприємства», «власник», у всіх відмінках і числах на «роботодавець» у відповідному відмінку і числі;
«власник-фізична особа» у всіх відмінках на «роботодавець-фізична особа» у відповідному відмінку;
«трудящих» на «працівників»;
«народного господарства» на «економіки України». КМУ отримав завдання розробити та внести на розгляд ВР проекти Житлового кодексу, Трудового кодексу та Адміністративного деліктного кодексу.

Закон почне діяти з дня, наступного за тим, коли його опублікують.

Детальніше тут Кадровик-01

Не забудьте поділитися з колегами, друзями посиланням на наш канал.
Впевнені, що їм буде корисно t.me/kadroland
4.0K views14:00
Відкрити / Коментувати
2022-04-22 15:06:42 Рада прийняла Закон щодо статусу безробітного: що передбачено

Народні депутати на засіданні 21 квітня 2022 року прийняли Закон (проект № 7275) «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо деяких питань функціонування сфер зайнятості та загальнообов'язкового державного соціального страхування на випадок безробіття в період воєнного стану».

У документі передбачено на час дії воєнного стану + 180 календарних днів після його припинення або скасування:

1) надавати статус зареєстрованого безробітного без вимог, що застосовуються за звичайної процедури, внутрішньо переміщеній особі, у якої відсутні документи;

2) врегулювати питання надання статусу безробітного внутрішньо переміщеним особам, у яких не розірвані трудові відносини з роботодавцем;

3) встановити максимальний розмір допомоги по безробіттю не більше 1,5 мінімальної заробітної плати;

4) виплачувати допомогу по безробіттю без особистого відвідування безробітними центрів зайнятості (за умови підтвердження наміру перебування у статусі безробітного будь-якими засобами комунікації);

5) визначати розмір допомоги по безробіттю для внутрішньо переміщених осіб, які не мають необхідних документів, відповідно до наявної інформації в реєстрах та базах даних органів виконавчої влади;

6) не позбавляти статусу безробітного та здійснювати виплату допомоги по безробіттю особам, які перебувають на тимчасово окупованих територіях або на яких проводяться бойові дії, та які не мають можливості відвідувати центри зайнятості або спілкуватися з працівниками таких центрів;

7) упорядкувати механізм видачі та продовження дії дозволу на застосування праці іноземців і осіб без громадянства в умовах воєнного часу;

8) розширити можливості програми надання центрами зайнятості застрахованим особам допомоги по частковому безробіттю у разі втрати ними частини заробітної плати (доходу) у зв'язку із зупиненням (скороченням) виробництва продукції (робіт, послуг);

9) дозволити Уряду запроваджувати додаткові види державної підтримки внутрішньо переміщених осіб, безробітних і роботодавців, зокрема: надавати роботодавцю, який працевлаштовує безробітних внутрішньо переміщених осіб, компенсацію витрат на оплату праці таким працівникам; надавати фінансову допомогу для організації підприємницької діяльності безробітним особам, які виявили таке бажання.

Детальніше тут Ліга: Закон

Не забудьте поділитися з колегами, друзями посиланням на наш канал.
Впевнені, що їм буде корисно t.me/kadroland
291 views12:06
Відкрити / Коментувати
2022-04-22 15:00:49 Понеділок 25 квітня 2022 року є робочим днем для банківської системи

У період дії воєнного стану в Україні вихідний день не переноситься на наступний після святкового, якщо той припадає на суботу чи неділю.

Отже, святковий день Пасха (Великдень), що припадає на неділю 24 квітня 2022 року, не переноситься, відповідно понеділок 25 квітня 2022 року є робочим днем, зокрема для банківської системи.

Міжбанківські перекази через СЕП здійснюватимуться із 23 до 25 квітня 2022 року включно датою банківського дня 25 квітня 2022 року.

Нагадаємо, що незважаючи на війну, СЕП працює у звичайному режимі та без перебоїв, як і у мирний час.

Усі банки України підключені до системи та мають можливість здійснювати платежі клієнтів майже цілодобово та без вихідних, ураховуючи власні потреби та потреби своїх клієнтів.

Детальніше тут НБУ

Не забудьте поділитися з колегами, друзями посиланням на наш канал. Впевнені, що їм буде корисно t.me/bvp_7eminar
418 views12:00
Відкрити / Коментувати